קשר עין גיליון 304 יולי-אוגוסט 2021

שלמה חדד | המחלקה הפרופסיונלית

יו"ר המחלקה הפרופסיונלית

קשר הודעות הארגון

אני חוזר ומפנה את תשומת ליבכם כי יש מעסיקים שמדווחים דיווחים שגויים/כוזבים. נתונים שאינם נכונים גורמים נזקים כלכליים למורה, ולא ניתן לתקנם בדיעבד. אבקשכם להיכנס לפורטל האישי באופן קבוע ולבדוק שהדיווחים שמדווחים עבורכם אכן נכונים ומדויקים. נוסף לכך יש לבדוק נתונים אישיים, שהם חשובים מאוד כי הם בסיס השכר (מצב משפחתי, מספר ילדים, עבודה של בן זוג, תחילת העסקה, ותק). תלוש שכר מניסיוני, לא כל המורים בודקים את תלושי השכר. בתחילת כל שנה מורה מדווח, על ידי מנהל ביה"ס, על היקפי העסקה, גמולים, תפקידים וכו'. אני ממליץ מאוד לבדוק את תלוש שכר ספטמבר - אם אכן הדיווחים נכונים ולא שגויים. נוסף לכך יש לבדוק שהופרשו כספים לקרן הפנסיה, קרן ההשתלמות וקופות הגמל. ניתן לקבוע פגישה (בתיאום מראש) עם מזכיר/ת הסניף לצורך בדיקת התלוש. יום חופשי יום חופשי למורה הוא יום חופשי, ואין אפשרות למנהל לחייב את המורה להגיע לעבודה ביום חופשי. מנהל ביה"ס צריך לתכנן את הישיבות, אספות ההורים וכל פעילות אחרת בימים שהמורים עובדים. מורה שמתבקש להגיע ביום חופשי לעבודה ונענה לבקשה זכאי לתשלום עבור יום עבודה שעות 4- שעות באופק ו 7 , שעות בעוז 8( מלא בעולם הישן). תפילה בהודעות קודמות הבהרתי ששעות התפילה יהיו על חשבון שעות פרונטליות או פרטניות. מורה שבא לתפילה, ומנהל ביה"ס אינו מחשיב את זמן התפילה כשעות פרונטליות/פרטניות, מתבקש להודיע למנהל ביה"ס שאינו מגיע

מורות ומורים יקרים, אנו עומדים בפתחה של שנת לימודים נוספת עם אתגרים לא פשוטים. בשנתיים האחרונות חווינו (ועדיין אנו חווים) את נגיף הקורונה שיצר מציאות לא פשוטה, שדרשה מאיתנו להמציא את עצמנו מחדש, להיות יצירתיים יותר וללמוד תוך כדי עבודה. חרף האתגרים שעמדו לפנינו דאגנו לכך שמערכת החינוך תמשיך לתפקד באופן מיטבי ודאגנו לתת מענה לתלמידים. בחודשים האחרונים מזכירי הסניפים בארגון המורים ליוו מורים רבים שזומנו לשימוע טרם פיטורין או קיצוצי משרה, והצליחו למנוע את הפגיעה במורים, בזכויותיהם ובתנאי עבודתם. אנו ממשיכים לפעול גם בימים אלה כדי למצוא פתרון למורים שבעייתם טרם נפתרה. אני מבקש להודות מעומק הלב לכל מזכירי הסניפים על העבודה המסורה והמאומצת, הדאגה לכל מורה ומורה וההגנה על זכויותיהם. ככלל, ארגון המורים עשה ועושה ככל יכולתו לדאוג לביטחון הכלכלי והתעסוקתי של המורים, ולתת להם הגנה במקרים של סגירת בית ספר, סגירת מגמה, ירידה במספר התלמידים ועוד. יש קושי רב לספק הגנה מוחלטת, עם זאת אבקש לציין שכל עבודתו של המורה חייבת להיות מתוגמלת, בין שהיא נעשית בין כותלי ביה"ס ובין שהיא נעשית מחוצה לו. להלן מספר הנחיות על פיהן יש לפעול. בכל בעיה או עניין מזכירי הסניפים עומדים לרשותכם. יום היערכות יום היערכות ייערך ביום אחד בלבד, סמוך לפתיחת שנה"ל תשפ"ב. ניתן לקיים אותו ביום .31.8.21 ' או ביום ג 30.8.21 ' ב במקרה שאתם נדרשים ליותר מיום היערכות אחד או במועד מוקדם יותר מהתאריכים הנ"ל, יש להודיע על כך למזכיר/ת הסניף מייד. את שעות יום ההיערכות יש לקזז משעות .2021 העבודה של חודש ספטמבר פורטל עובדי הוראה מורים במערכת החינוך (עובדי משרד החינוך ובעלויות) יכולים לבדוק בפורטל עובדי הוראה את הנתונים המדווחים בנוגע אליהם למשרד החינוך.

לתפילה בהוראת ארגון המורים. שיבוץ מורים בשתי רפורמות

מורים ששובצו בבית ספר שש שנתי בשתי הרפורמות, "עוז לתמורה" ו"אופק חדש", במסגרת שאילה והשאלה, מקבלים את שכרם עפ"י תנאי

12 המשך בעמוד

10