קשר עין גיליון 319 ינואר-פברואר 2024

פנינה הרוש | המחלקה להשתלמויות ופיתוח מקצועי

יו״ר המחלקה להשתלמויות ופיתוח מקצועי

המשתלמים במחלקת ההשתלמויות של ארגון המורים לא יידרשו להירשם לקורסים במערכת מצפן של משרד החינוך עקב הקשיים האמורים. כל הרשימות של המורים עם הנוכחות, הציונים והעבודות יימסרו בצורה מסודרת באמצעות רכזי המחלקה למשרד החינוך, להזנה ודיווח בפורטל עובדי הוראה. שלחנו מייל לכלל המורים בנושא. קורס חדש באוריינות פיננסית לאור הביקוש שלכם, המורים, לקבל רקע מקיף וכלים להבנת תלוש השכר, המשקף את מכלול זכויותיכם הפרופסיונליות והתנאים הסוציאליים השונים, איתרנו את דוריס כהן, מומחית בנושא שכר עובדי הוראה ומרצה בשלטון המקומי ואף מנהלת מחלקת השכר. היא תעביר את הקורס בהיקף של זום במתכונת לשתי קבוצות מורים, מפגשים, ועקב 8- שעות, בשעות אחה“צ ב 30 הביקוש שהתעורר, שתי הקבוצות אכן התמלאו במהירות. נוסף לכך פנו מספר בתי ספר בבקשה להעביר את ההשתלמות בחדר מורים, ושם ניתן לעשות מורים בקבוצה. 20 זאת עם מינימום של המורים יקבלו כלים להבנת תלוש השכר, הכולל תשלומי מעסיק, תנאים סוציאליים, הפרשות לקופות גמל וקרנות השתלמות, ניצול ימי מחלה/ חופשה. הרעיון הוא למצות את הפוטנציאל הכלכלי תוך קבלת החלטות מושכלות בנוגע לשכר שאתם מרוויחים, ולאפשר תהליך צמיחה אישי במישור הפיננסי – גם לכם, ובהמשך גם לתלמידיכם במסגרת חינוך פיננסי לעתיד הקרוב והרחוק.

מורים יקרים,

הקלות למילואימניקים/יות בימים קשים ומורכבים אלו, במציאות של מלחמה בכמה חזיתות, תוך תקווה לשובם בשלום של חיילינו וחטופינו מעזה, צוות המחלקה של ההשתלמויות והפיתוח המקצועי שוקד ללא הרף על מציאת דרכים להקל על מורים או מורות הנמצאים בשירות מילואים, ומחמיצים בשל כך חלק מההשתלמויות. אנו פונים למורים המשתלמים ומשרתים במילואים לפנות אלינו, לפי שייכותם למחוז/ סניף, כדי שנוכל לסייע ככל האפשר בהקלות בביצוע מטלות ו/או נוכחות. על פי נוהלי משרד החינוך, מורים בשירות 20% היעדרות במקום 40%- מילואים זכאים ל למורה אחר. אנו מבטיחים לעשות כמיטב יכולתנו כדי לסייע בנדון לפי הצרכים האישיים. באמצע שנת תשפ“ג משרד החינוך הקים מערכת חדשה המאפשרת למנהל ביה“ס לתכנן ולנהל את תהליכי הפיתוח המקצועי על בסיס נתונים כדי לגבש המלצות לעובד הוראה, לקידומו המקצועי בהלימה ליעדי ביה“ס ובחירותיו האישיות. היא מרכזת את הרישום והניהול של כלל תהליכי הפיתוח המקצועי. מורים רבים התקשו להירשם לקורסים באמצעות מערכת מצפן, במיוחד מורים בשבתון מלא שאינם יכולים להיות מנוהלים במערכת מצפן וכן עובדי בעלויות ורשויות מקומיות. אנו שמחים לבשר שהנהלת ארגון המורים הגיעה להסכם מול האגף לפיתוח מקצועי במשרד החינוך והעומדת בראשו, גב’ עינת רום, כי מורים מערכת מצפן – פיתוח מקצועי משרד החינוך

רפורמות עוז לתמורה ואופק חדש למורים בפועל ובשבתון

יכול, אומנם, לצבור מורה בפועל בעוז לתמורה גמולים במהלך עבודתו כפי רצונו ויכולתו, אך

20