המועצה האזורית עמק חפר - ספר תוכנית העבודה לשנת 2018
אגף משאבי אנוש
מדדי הצלחה
תקופת ביצוע
תפוקות רצויות
יעדי תשומות
שנתי
סיוע למזכירויות בניהול המשאב האנושי ביישובים
שוטף
כתובת ייעוצית ליישובים בנושא מש"א
פיתוח מענה לעובדים פורשים והמשך טיפול לאורך תהליך הפרישה 3.4 יעד
משימות מרכזיות • הוצאת דו”ח איתור פורשים ויידוע מנהלי המחלקות
• מפגש עם הפורש בכל הנוגע להארכה • הכנת תוכנית לקראת פרישה עם העובד • הפקת סדנת פורשים
מדדי הצלחה
תקופת ביצוע
תפוקות רצויות
יעדי תשומות
היערכות מוקדמת לניהול המשאב האנושי במועצה
פעם בשנה
הוצאת דו"ח איתור פורשים ויידוע מנהלי המחלקות
Q 1
שנתי
מענה מותאם לצורכי המועצה
בהתאם למהות התפקיד
הארכת פרישה
שנתי
הפורש יצא עם כל האינפורמציה בכל הקשור לפרישה
מפגשים 3
הכנת תוכנית לקראת פרישה עם העובד
משתתפים 10 לפחות בסדנא. מתן מענה מדויק לפורשים ויציאה רכה לפנסיה
מפגשים 5 פעם בשנתיים
הפקת סדנת פורשים
Q 1
43 | מ.א. עמק חפר 2018 תוכניות עבודה
Made with FlippingBook - professional solution for displaying marketing and sales documents online